第32回第3問 論点：工事間接費の予定配賦と配賦差異重要度 A配点 14点未着手

従業員給料手当（工事間接費）の予定配賦率・予定配賦額・配賦差異

これは建設業経理士2級第32回（2023年3月12日（日）実施）第3問（配点 14点）の問題です。論点は「工事間接費の予定配賦と配賦差異」（重要度A・解答の形は金額＋記号／表）。採点すると、解き方 3 手順・引っかけの指摘が読めます。

現場技術者に対する従業員給料手当（工事間接費）に関する次の＜資料＞に基づいて、下記の問に解答しなさい。

問1 当会計期間の予定配賦率を計算しなさい。なお、計算過程において端数が生じた場合は、円未満を四捨五入すること。

問2 当月の No.201 工事への予定配賦額を計算しなさい。

問3 当月の配賦差異を計算しなさい。なお、配賦差異については、借方差異の場合は「A」、貸方差異の場合は「B」を解答用紙の所定の欄に記入しなさい。

問1 予定配賦率＝年間予算額 78,660,000 ÷ 年間予定作業時間 34,200 時間＝ 2,300円／時間（割り切れるので端数処理は不要）。
問2 No.201 工事への予定配賦額＝ 2,300 × 240 時間＝ 552,000。
問3 当月の予定配賦額の合計＝ 2,300 × (350 ＋ 240 ＋ 2,100) ＝ 2,300 × 2,690 ＝ 6,187,000。実際発生額 6,200,000 との差 13,000 は予定＜実際なので借方差異（A）。

引っかけ：問3 の配賦差異は No.201 だけでなく当月の全工事（その他の工事を含む 2,690 時間）の予定配賦額と実際発生額を比べる。予定より実際が多ければ借方差異（不利差異）。